Schrijver:
Louise Ward
Datum Van Creatie:
7 Februari 2021
Updatedatum:
1 Juli- 2024
Inhoud
Anderen ontmoeten is typerend voor ons dagelijks leven. Zelfs als je redelijk goed bent in communiceren met mensen, zal er een tijd komen dat je je uitgeput voelt over het onderwerp om te zeggen en niet weet wat je vervolgens moet zeggen. Door een lijst met onderwerpideeën in gedachten te hebben om mee te chatten, raak je niet langer in paniek bij het zoeken naar een onderwerp. Het enige dat u hoeft te doen, is doorgaan en elk idee gebruiken en doorgaan met uw gesprek.
Stappen
Deel 1 van 3: Leer de basisprincipes van een gesprek
Praat over de andere partij. Het grootste geheim om een goede gesprekspartner te zijn, is de ander gewoon over zichzelf te laten praten. Waarom? Dit is een onderwerp dat hen tamelijk bekend voorkomt en ze zullen zich er zeker op hun gemak voelen om erover te praten. U kunt de volgende tactieken proberen:
- Vraag de mening van de tegenstander. U kunt zich concentreren op wat er in de kamer gebeurt, actuele gebeurtenissen of wat u maar wilt bespreken.
- Duik in het onderwerp "levensverhalen". Vraag je partner waar ze vandaan komen, hoe ze zijn opgegroeid, etc.
Bereid een paar verschillende soorten chats voor met verschillende niveaus van kennis. Het soort vragen dat u kunt gebruiken, hangt af van hoe dicht u bij de persoon bent en of u de persoon kent of niet. Hier zijn een paar inleiding tot de twee soorten mensen waarmee u vaak praat:- Iemand die je goed kent: je kunt naar de persoon vragen, vragen of er de afgelopen week iets interessants met de persoon is gebeurd, of naar de voortgang van het project en hun leergeschiedenis vragen, naar hun kinderen vragen hen, en vraag of de persoon de laatste tijd naar goede tv-programma's of films heeft gekeken.
- Iemand die je kent maar die je al een hele tijd niet hebt ontmoet: je kunt de persoon vragen wat er met hem of haar is gebeurd sinds je hem voor het laatst hebt gezien, en of de persoon nog in zijn vorige baan zit en nog steeds op dezelfde plek woont. over hun kinderen en vraag of de persoon een extra baby krijgt (indien van toepassing); misschien vragen ze of ze onlangs een vriend hebben ontmoet die ze allebei kenden.
Onthoud wat u moet vermijden. U kent de oude regel waarschijnlijk al: praat nooit over religie, politiek, geld, relaties, gezinsproblemen, gezondheidsproblemen of seksuele problemen met iemand met wie je niet echt dichtbij bent. Het risico bestaat dat u iets zegt dat de ander beledigt, dus blijf bij hem vandaan; Deze onderwerpen liggen vaak ook vrij gevoelig ..
Leer meer over hobby's en hobby's. Mensen zijn complex, ze hebben verschillende interesses en hobby's, en ook veel dingen die ze wel en niet leuk vinden. Er zijn talloze vragen die u kunt gebruiken om meer te weten te komen over de interesses en hobby's van anderen, waarvan sommige het gesprek automatisch verlengen. U kunt de volgende vragen stellen:- Speel je of volg je een sport?
- Ontmoet je graag mensen online?
- Wat voor boeken lees je graag?
- Wat doe je meestal in je vrije tijd?
- Naar wat voor soort muziek luister je graag?
- Wat voor soort film kijk je graag?
- Wat is je favoriete tv programma?
- Wat voor soort spel vind je leuk?
- Hou je van dieren? Wat voor soort dier vind je leuk?
Over familie gesproken. De volkomen veilige onderwerpen die u hier kunt gebruiken, gaan over de broers en zussen van de persoon en algemene informatie over de achtergrond van de persoon (zoals waar ze zijn opgegroeid). Reageer enthousiast op het gesprek om de andere persoon aan te moedigen meer informatie te delen. Ouders kunnen een gevoelig onderwerp zijn voor mensen die in hun kindertijd problemen hebben, van wie de ouders zijn gescheiden of onlangs zijn overleden. Onderwerpen voor kinderen kunnen behoorlijk vervelend zijn voor stellen die problemen hebben met het krijgen van kinderen of het niet eens zijn met de beslissing om een baby te krijgen, of voor iemand die een baby wil krijgen maar niet de juiste persoon of situatie heeft gevonden. . Enkele vragen die u kunt gebruiken zijn:
- Heb je broers of zussen? Hoeveel mensen?
- (Als de persoon geen broers of zussen heeft) Hoe voelt het om het enige kind in huis te zijn?
- (Als de persoon broers of zussen heeft) Hoe heten ze?
- Hoe oud zijn zij?
- Wat doen uw broers en zussen? (Pas vragen aan op basis van hun leeftijd. Gaan ze naar school / hogeschool of werken?)
- Lijk jij op je broers en zussen?
- Iedereen in huis heeft vergelijkbare persoonlijkheden, toch?
- Waar ben je opgegroeid?
Stel vragen over avonturen uit het verleden. U kunt de andere persoon vragen waar hij of zij is geweest. Zelfs als ze hun thuisland nog nooit hebben verlaten, praten ze misschien graag over waar ze heen willen. In het bijzonder kunt u vragen:
- Als je de kans had om naar een andere plek te verhuizen, waar zou je dan kiezen en waarom?
- Van alle plekken in de wereld waar je bent geweest, welke vind je het leukst?
- Waar ben je op vakantie gegaan? Wat vindt u er van?
- Wat was de beste / slechtste vakantie of reis die je ooit hebt meegemaakt?
Informeer naar eten en drinken. Dit is geen gemakkelijk onderwerp omdat de kans bestaat dat je iemand tegenkomt die problemen heeft met alcoholmisbruik of niet drinkt. Pas op dat u het gesprek niet laat afdwalen over het dieet of het afvallen van de ander. Deze actie kan het gesprek omleiden om negatiever te worden. In plaats daarvan zou u moeten vragen:
- Als u maar één maaltijd in uw leven zou kunnen eten, welke maaltijd zou u dan kiezen?
- Waar ga je eten?
- Hou je van koken?
- Van wat voor soort snoep houdt u?
- Wat is de ergste ervaring die je ooit hebt gehad met een restaurant?
Informeer naar werk. Dit onderwerp zal een beetje moeilijk zijn omdat het gesprek kan eindigen als een sollicitatiegesprek. Als je er echter voorzichtig mee om kunt gaan en het verhaal kort en krachtig kunt houden, kan het een interessante discussie vormen. En vergeet niet dat de ander misschien nog op school zit, met pensioen is of "op zoek is naar een baan". Hier zijn een paar voorgestelde inleidingen:
- Wat is uw beroep? Waar werk je of studeer je)?
- Wat was de eerste baan die je ooit hebt gedaan?
- Welke baas vond je het leukst in het verleden?
- Wat wilde je doen toen je een kind was?
- Wat vind je het leukst aan je huidige baan?
- Als geld er niet toe doet en je moet toch gaan werken, wat is dan je droombaan?
Ontdek waarom beide zich op dezelfde plek bevinden. Als je de persoon nog nooit eerder hebt ontmoet, zijn er een heleboel dingen die je kunt ontdekken rond waarom jullie allebei op hetzelfde evenement waren. U kunt de volgende vraag stellen:
- Waarom ken je de huisbaas?
- Hoe kunt u bij dit evenement aanwezig zijn? (of, indien van toepassing) Tijdens de inzamelingssessie? Bij een triatlon?
- Waarom heb je tijd om dit evenement bij te wonen?
Geef de persoon een oprecht compliment. Probeer complimenten te geven die verband houden met iets dat de persoon heeft gedaan in plaats van met wat hij heeft. Met deze methode kun je het gesprek verder leiden door te vragen naar de vaardigheden van de ander. Als je de persoon vertelt dat ze goede ogen hebben, zullen ze je bedanken en kan het gesprek hier eindigen. Denk eraan om opgewonden te blijven wanneer u anderen complimenteert, zodat uw complimenten altijd oprecht lijken. Hier zijn een paar complimenten die u kunt gebruiken:
- Ik heb echt genoten van je pianospel. Hoe lang speel je al piano?
- Je ziet er erg zelfverzekerd uit als je spreekt. Hoe kun je zo'n geweldige presentatie bouwen?
- Je race is geweldig. Hoeveel keer per week oefen je?
Deel 2 van 3: Verleng het gesprek
Houd het gesprek luchtig. Je kunt niet verwachten dat magie gebeurt de eerste keer dat je met iemand communiceert. Het enige waarop u kunt hopen, is dat u een goede eerste relatie met uw partner heeft opgebouwd. Je moet je bij onderwerpen houden die interessant en vermakelijk zijn; Het kan je ook helpen serene humor aan je gesprek toe te voegen.
- Praat niet over problemen in uw leven of over andere negatieve situaties. Als je merkt dat de ogen van de ander langzaamaan dof worden als het op het onderwerp aankomt, is de reden dat niemand in de context van een gesprek met een ernstige situatie of probleem geconfronteerd wil worden. vaak.
- De meeste mensen zoeken vaak beleefde, interessante en vriendelijke onderwerpen om mee te praten en negativiteit aan het gesprek toevoegen kan het moment zelfs bederven en een einde aan het geheel vormen. werkwijze.
Comfortabel met stilte. Stilte hoeft niet ongemakkelijk te zijn - het stelt je in staat om meningen over de ander te krijgen of na te denken over een onderwerp waarin ze mogelijk geïnteresseerd zijn. Het geeft zowel tijd om te ontspannen als om subtiel te kunnen pauzeren.
- Stilte kan echter ongemakkelijk worden als je je zenuwachtig begint te voelen of als je probeert die rustige sfeer op te ruimen omdat je je zorgen maakt.
Deel gemeenschappelijke interesses. Als u bijvoorbeeld merkt dat u allebei van hardlopen houdt, kunt u meer tijd besteden aan het praten over deze gemeenschappelijke hobby. Houd er echter rekening mee dat u op een gegeven moment naar een ander onderwerp moet gaan. Een gesprek van 45 minuten over hardlopen zal veel mensen een ongemakkelijk gevoel geven.
- Bespreek wie relevant is voor zowel uw interesses als hun prestaties. U kunt bijvoorbeeld allebei op de hoogte zijn van de marathonwinnaar van vorig seizoen en een van u zal meer gaan praten over zijn bedoelingen sinds hij heeft gewonnen.
- Chatten over nieuwe uitrusting, nieuwe uitrusting, nieuwe look, nieuwe tactieken, enz. Hangt samen met jullie wederzijdse interesses.
- Stel iets nieuws voor over gemeenschappelijke interesses dat jullie allebei kunnen proberen, en je kunt zelfs op een bepaald tijdstip een afspraak maken met de persoon om deze nieuwe activiteit samen uit te proberen.
Deel 3 van 3: Grenzen verleggen
Begin een gesprek met een aanname. Dit proces lijkt in eerste instantie misschien vreemd, maar je moet het uitproberen en kijken hoeveel opener het gesprek zal blijken. Hier zijn een paar tot nadenken stemmende vragen om een gesprek te inspireren:
- Welke van alle prestaties die u heeft behaald, welke is volgens u het belangrijkst voor u / waarvan uw gemeenschap profiteert?
- Als je rijk, beroemd of invloedrijk zou kunnen zijn, wat zou je dan kiezen en waarom?
- Is dit de beste tijd van je leven?
- Als je maar 10 dingen kunt bezitten, wat zou je dan kiezen?
- Als je in je leven maar 5 voedingsmiddelen en 2 drankjes zou kunnen eten, welke zou je dan kiezen?
- Gelooft u dat mensen geluk maken of struikelen ze erover?
- Wat zou je doen als je een mantel had?
- Gelooft u in vrije wil?
- Als iemand je in een dier zou kunnen veranderen, wat voor soort dier zou je dan kiezen?
- Wie is je favoriete held en waarom?
- Wie zijn de vijf mensen in de geschiedenis die je hebt gekozen om ze uit te nodigen voor een intiem diner bij jou thuis?
- Als je morgen een paar miljard dong wint, hoe ga je dat geld dan gebruiken?
- Als je in een week beroemd zou kunnen worden, in welk gebied zou je dan beroemd willen zijn? (Of welke beroemdheid zou je willen zijn?)
- Geloof je nog steeds in de kerstman?
- Kun je zonder internet leven?
- Wat is jouw droomvakantie?
Onderwerpen uit het hoofd krijgen goede reacties in het gesprek. Leid gesprekken vaak terug naar deze "succesvolle" tactiek, zolang ze effectief blijven.
- Let ook op onderwerpen die de ander ongemakkelijk of saai maken, en blijf er in de toekomst bij weg.
Lees meer over actuele gebeurtenissen. U kunt meer te weten komen over wat er in de wereld gebeurt en de mening van uw tegenstander raadplegen over de grote gebeurtenis die door de media wordt gemeld (onthoud dat u in de meeste gevallen weg moet blijven. politieke onderwerpen).
- Het onthouden van een nieuw en grappig verhaal kan je aan het lachen maken en de ander herinneren aan een grappig verhaal dat ze onlangs hebben gelezen.
Wees beknopt. Het creëren van een goed gespreksonderwerp is een onderdeel van een goede gespreksopbouw, maar hoe je het onderwerp van je verhaal overbrengt, is ook heel belangrijk. Denk eraan om scherp te zijn, niet "rond de drie koninkrijken".
- Als u een onderwerp aan de orde stelt, zorg er dan voor dat u niet van het onderwerp afwijkt of anderszins, de andere persoon kan dan niet langer op het gesprek letten!
Advies
- Gebruik deze lijst met vragen niet alleen onbewust. Deze actie geeft de andere partij het gevoel dat ze ondervraagd is.
- Als dit de eerste keer is dat u met de persoon praat, probeer dan te praten over een onderwerp dat relevant is voor de betreffende situatie, in plaats van u simpelweg op een willekeurig onderwerp te concentreren.
- Toon een vriendelijke houding en beledig anderen niet.
- Als je met een groep mensen praat, zorg er dan voor dat iedereen zich bij het verhaal betrokken voelt. Als je maar met één persoon in de groep praat en hoopt dat iemand anders je gesprek zal observeren, zal iedereen zich ongemakkelijk voelen.
- Goed luisteren naar de antwoorden van de ander op uw vragen kan u naar veel andere relevante onderwerpen leiden.
- Denk voor je spreekt. U zult uw woorden niet kunnen terugnemen. Mensen zullen zich ook vaak het gesprek herinneren dat ze vroeger met je hadden, dus gedraag je niet onvriendelijk, tenzij je wilt dat ze je op deze manier onthouden.
- Een goede manier om het gesprek te verlengen met behoud van het evenwicht, is door om de beurt vragen te stellen. Je hoeft dit proces niet om te zetten in een quiz of een race om te zien wie de beste vragen kan stellen, maar het is een beleefde manier om een leuk gesprek te beginnen zonder overdreven opgewonden te zijn. in het voordeel van iemand.
- Luister aandachtig en probeer contact met jezelf te maken. Nadat de persoon uw vraag heeft beantwoord, relateert u zijn reactie aan uw eigen ervaring, of bedenkt u zelf een antwoord op de vraag, zelfs als de persoon dat niet heeft gedaan.
- Vermijd ‘antwoorden van één woord’ (zoals ‘Ja’, ‘Nee’ en ‘OK’), omdat dit het gesprek op een dood spoor zet.
- Als je nieuwe mensen ontmoet, probeer dan hun namen te onthouden! Het klinkt eenvoudig, maar je zult dit element snel vergeten. Herhaal de naam van de persoon snel vijf keer achter elkaar terwijl ze zichzelf voorstellen.
