Inhoud

• Stappen
• Methode 1 van 3: Herstel de relatie
• Methode 2 van 3: Word een modelwerker
• Methode 3 van 3: Bouw uw online reputatie opnieuw op

Mensen maken fouten. Soms zijn deze fouten zo erg dat ze ons het respect van anderen en zelfs ons werk kunnen kosten. Als u echter een ernstige professionele fout maakt of collega's pijn doet, kan de schade van korte duur zijn. Je kunt het verleden achter je laten, maar je zult hard moeten werken om relaties weer op te bouwen, een modelmedewerker te worden en in sommige gevallen je online reputatie te verbeteren.

Stappen

Methode 1 van 3: Herstel de relatie

1. 1 Geef je fout toe. Als je je reputatie hebt geschaad (een collega oneerlijk behandelen, je baas boos maken of gewoon berucht), is bekennen de eerste plaats om te beginnen. Geef je fout toe. Denk na over je acties en neem er verantwoordelijkheid voor, zowel voor jezelf als voor anderen.
   • Wat is er gebeurd? Waar ging het mis? Wees extreem eerlijk tegen jezelf.
   • Heb je bijvoorbeeld persoonlijke slechte gewoonten? Heb je geprobeerd vals te spelen of het werk uit de weg te gaan? Heb je geroddeld op het werk?
   • Of misschien zat je erg fout in je oordeel? Misschien heb je iemands idee gestolen en ben je betrapt of heb je het rapport van iemand anders afgeschreven. Of ze pleegden gewoon diefstal door geld te verduisteren.
2. 2 Sorry. Zelfs als je geen toekomst hebt in deze baan, moet je je verontschuldigen bij de mensen die je hebt beledigd. Berouw tonen is een waardige daad die je zal helpen om te beginnen met rehabiliteren. Het is onwaarschijnlijk dat u bruggen kunt bouwen en uw reputatie kunt herstellen als u niet weet hoe u zich moet verontschuldigen.
   • Handel zo snel mogelijk. Hoe langer je wacht om je excuses aan te bieden, hoe meer je zult voelen dat je helemaal geen spijt hebt van wat je hebt gedaan.
   • Verzin geen excuses. Het punt is om berouw te tonen en toe te geven dat je ongelijk had. Het is niet nodig om semi-excuses in je toespraak te introduceren of overdreven delicaat te zijn, bijvoorbeeld: 'Het spijt me als je beledigd was door het feit dat ik je idee heb overgenomen. Ik wilde het gewoon verbeteren."
   • Wees nederig en onderdanig eens. Zeg bijvoorbeeld: 'Het was helemaal verkeerd voor mij om achter uw rug om te spreken.Ik weet dat ik je heb beledigd en ik wil je om vergeving vragen."
   • Wees eerlijk. Je verontschuldiging zal niet worden geloofd als je niet precies vermeldt wat je hebt gedaan. Hetzelfde zal gebeuren als je het niet schuldig en oprecht zegt, waarmee je laat zien dat dit niet meer zal gebeuren.
3. 3 Beloof om te verbeteren. Afgezien van de verontschuldiging, maak een plan voor hoe je gaat veranderen en zorg ervoor dat de fout niet opnieuw gebeurt. Dit kan voor jezelf worden gedaan, of als je het geluk hebt om je baan te behouden, deel deze informatie dan met je baas.
   • Vat samen wat je fout hebt gedaan en hoe je dit later gaat vermijden. Bijvoorbeeld: “Ik heb de fout gemaakt om op de werkvloer roddels te verspreiden en nare dingen over mijn collega's te zeggen. Vanaf nu blijf ik uit de problemen, doe ik mijn zaken en vermijd ik kantoorintriges."
   • Vergeet niet om van woorden naar daden te gaan en je aan je plan te houden. U kunt bijvoorbeeld regelmatig met uw baas overleggen en uw huidige gedrag bespreken. Dit zal uw voortgang benadrukken en laten zien dat u wilt en kunt verbeteren.
4. 4 Houd je humeur in bedwang. Het herstellen van je reputatie zal een leerzame, maar tegelijkertijd ook licht vernederende ervaring zijn. U kunt zich boos of wrokkig voelen, of u geïrriteerd, depressief of verdrietig voelen. Beheers deze emoties: je hebt in het verleden al je humeur getoond en je hebt mensen nodig om te zien dat je probeert te veranderen.
   • Probeer kalm, beheerst en positief te blijven.
   • Denk aan je temperament of emoties die je slechte gedrag in het verleden hebben verergerd. Probeer ze in te dammen of situaties te vermijden die ze uitlokken. Als roddels jouw probleem zijn, blijf dan op alle mogelijke manieren uit de buurt van kantoorroddels.
   • Pauzeer overdag en stel jezelf de vraag: "Hoe gedraag ik me? Straal ik positief uit? Hoe zit het met mijn productiviteit?” Begrijp het probleem in een vroeg stadium en probeer uw manier van denken te herstructureren.

Methode 2 van 3: Word een modelwerker

1. 1 Kom vroeg werken. Probeer niet alleen je excuses aan te bieden en relaties opnieuw op te bouwen, maar probeer ook een voorbeeldige werknemer te zijn om je reputatie op het werk terug te winnen. Word een workaholic. Kom vroeg en maak je klaar om indruk te maken. Vroeg of laat zullen mensen het gaan merken.
   • Vroeg naar je werk komen maakt een goede indruk op je baas en eventueel collega's. Vaak merkt niemand wie als laatste het kantoor verlaat, maar 's ochtends zal uw aanwezigheid zeker worden opgemerkt.
   • Vroeg aankomen betekent ook dat u zich geen zorgen hoeft te maken. Gebruik de rustige tijd in uw voordeel en plan uw dag.
   • Het kan geen kwaad om 's ochtends een beetje door het kantoor te lopen. Mensen zullen je zien en er kennis van nemen.
2. 2 Prioriteren. Sommige mensen vinden het moeilijk om alle dingen te organiseren die op een bepaalde dag of week moeten gebeuren. Neem het initiatief en zet werk op de eerste plaats. Werk onvermoeibaar om fouten uit het verleden niet te herhalen en jezelf te laten zien als een uitstekende werker.
   • Ga bijvoorbeeld zitten en schrijf op wat je elke dag of, voor een langere periode, elke week of maand moet doen. Als je vroeg naar je werk gaat, gebruik deze tijd dan om prioriteit te geven aan je dagelijkse routine.
   • Het hebben van een takenlijst helpt je om je energie te concentreren. U kunt de lijst ook aanpassen aan uw meest actieve uren. Als je bijvoorbeeld 's ochtends het beste werkt, reserveer dan die tijd voor de belangrijkste dingen.
   • Probeer je aan je lijst te houden. Maar wees flexibel voor het geval je baas je speciale instructies geeft.
3. 3 Voltooi je opdrachten zorgvuldig en op tijd. Het is natuurlijk niet voldoende om alleen een to-do lijst te maken. Je moet ze echt doen en goed doen. Met goed werk en betrouwbaarheid zullen fouten uit het verleden na verloop van tijd vervagen. Bouw een staat van dienst op op het gebied van integriteit, zodat uw collega's en baas u in de toekomst meer vertrouwen.
   • Doe alles op tijd. Hoe zit het met het rapport dat je nodig hebt voor volgende week? Zet het bovenaan je to-do-lijst voor maandag. Als je het doordeweeks nog steeds niet voor elkaar krijgt, overweeg dan om het thuis of in het weekend af te maken in plaats van om meer tijd te vragen.
   • Wees productief, vooral als je in het verleden problemen hebt gehad om dingen consistent te houden. Neem een ​​korte pauze om uit te rekken of naar het toilet te gaan, maar probeer het werk niet te ontwijken.
4. 4 Doe al het mogelijke en onmogelijke. Het is goed om taken op tijd af te handelen. Maar om een ​​voorbeeldige werker te zijn, moet je de lat nog hoger leggen en het vertrouwen van je baas verdienen (of herwinnen). Overweeg details, anticipeer op opdrachten en werk vooruit om uw goede reputatie verder op te bouwen.
   • Als een collega je bijvoorbeeld vraagt ​​om na te denken over de locatie van een aanstaande beurs, ga dan verder dan alleen een vermelding. Voer de volgende stappen uit: bel deze plaatsen, kijk of ze beschikbaar zijn en vergelijk prijzen.
   • Wanneer u dit initiatief neemt, lijkt u slimmer en bent u een redder in nood bij belangrijke projecten.

Methode 3 van 3: Bouw uw online reputatie opnieuw op

1. 1 Controleer uw gegevens op internet. Als uw fout zeer ernstig was, of als u bekend bent en een hoge positie bekleedt, wilt u misschien aan uw imago op internet denken bij het herstellen van uw reputatie. En eerst moet je de situatie beoordelen.
   • U kunt snel een idee krijgen van uw online afbeelding door autocomplete aan te vinken op Google. Ga gewoon naar de startpagina van Google. Wat wordt er weergegeven als u uw naam of uw bedrijfsnaam invoert?
   • Als u bijvoorbeeld uw naam invoert, krijgt u dan iets positiefs of neutraals zoals: "Grigory Bronzov CEO van Metalgroup" en "Grigory Bronzov Business Merit Award"? Of komt er iets destructiefs naar voren voor uw reputatie, bijvoorbeeld "Grigori Bronzov-foto op het moment van arrestatie"?
   • Bekijk de nieuwsbulletins op internet of recensies over u of uw bedrijf, indien beschikbaar. Controleer lokale sites en sociale media.
   • Stel Google Alert in op uw naam om op de hoogte te blijven telkens er iets nieuws wordt gepost.
2. 2 Pak de laster van Google aan. Programma's zoals Google Suggest weerspiegelen zoekopdrachten uit de echte wereld op internet en geven u een idee van welke associaties uw naam is en wat uw reputatie bij mensen op internet is. Heeft u ongewenste resultaten gevonden? Er zijn verschillende opties om in deze situatie verder te gaan.
   • Probeer niet te jongleren met de resultaten. Hoewel sommige mensen deze aanpak adviseren, kan het gebruik van technieken zoals crowdsourcing ervoor zorgen dat je jezelf nog meer pijn doet.
   • U kunt proberen uw zoekopdracht aan te passen en een geoptimaliseerde pagina te maken die uw standpunt onthult. Dus wanneer iemand "Yulia Popova een oplichter" invoert, wordt de persoon doorverwezen naar een pagina met jouw kijk op de situatie: valse beschuldiging, misverstand of het verstrekken van onjuiste informatie.
   • U kunt ook vragen dat het zoekprogramma autocomplete verwijdert. Dit is lastig en werkt meestal alleen met resultaten die wijzen op haat of geweld, porno of persoonlijke informatie. Het is echter het proberen waard.
3. 3 Huur een online reputatiemanager in. Uw online reputatie kan uit de hand lopen. Laat u echter niet ontmoedigen. Er zijn mensen en instanties die u kunnen helpen met deze situatie om te gaan. Hoogstwaarschijnlijk zal de prijs behoorlijk hoog uitvallen, maar het zal uw zakelijke reputatie helpen redden.
   • Een reputatiemanager is niet altijd in staat om negatieve inhoud op internet te verwijderen. Hij zal u echter in een positief daglicht kunnen stellen.
   • Zijn diensten kunnen bijvoorbeeld bestaan ​​uit het creëren van een domein met uw naam voor een pagina die u een beeld geeft van deze situatie.
   • Bovendien kan hij reageren op negatieve opmerkingen of recensies op uw pagina's op sociale netwerken, bijvoorbeeld VKontakte, Twitter of YouTube.
   • In dit geval is het niet de bedoeling om alle negatieve informatie over jou te verwijderen, maar om de weegschaal in jouw richting te laten doorslaan wanneer iemand een zoekopdracht begint in te voeren met jouw naam op internet.
   • Houd er rekening mee dat de diensten van een beheerder niet goedkoop zijn. Zoek online naar een offerte of neem contact op met het juiste bedrijf.