Hoe je georganiseerd blijft met een specifieke routine

Schrijver: Virginia Floyd
Datum Van Creatie: 5 Augustus 2021
Updatedatum: 1 Juli- 2024
Anonim
HOE INVESTEREN IN VASTGOED? - Vasco Rouw en Joshua Kaats
Video: HOE INVESTEREN IN VASTGOED? - Vasco Rouw en Joshua Kaats

Inhoud

Heb je behoefte aan structuur en organisatie in je leven? Hier is een artikel over hoe je dat precies kunt doen!

Stappen

  1. 1 Creëer een dagelijkse routine. Schrijf een takenlijst. Begin met dingen te doen als ‘om 7 uur opstaan, dan ontbijten’ enz. Plan eerst je dag zoals je gewend bent.
  2. 2 Ga verder terwijl u aan dit systeem went. Een takenlijst is een geweldige manier om je weekdagen te organiseren.
  3. 3 Combineer, voeg items toe of verwijder ze zelfs uit je dagelijkse routine. Volg je dagelijkse routine gedurende drie dagen en als iets niet bij je past, breng dan veranderingen aan!
  4. 4 Wordt georganiseerd. 1 keer per week opruimen (inclusief kamer, wijzigingen aanbrengen in uw planner, enz.)
  5. 5 Zorg dat alles op zijn plaats staat en in de daarvoor bestemde ruimtes.

Tips

  • Wees niet lui om je dagelijkse routine te volgen, je eraan te houden of te veranderen als je iets niet leuk vindt.
  • Werk hard om niet lui te zijn.
  • Koop een organizer (planner) of gebruik agenda- of taken-apps op je mobiele telefoon. Het helpt veel!
  • Print je dagelijkse routine uit in Microsoft Word. Maak meerdere kopieën zodat je ze kunt plakken op plekken die je kunt zien (op de koelkast, op het bord, etc.).
  • Niet te vroeg wakker worden. Als je vroeg wakker wordt, ben je erg moe en als sporten op je schema staat (naar alle waarschijnlijkheid wel), dan ben je na 5 minuten nog steeds slaperig en moe.
  • Haal diep adem, maak een paar kopieën van je schema en plak ze overal!

Waarschuwingen

  • Begin klein: maak eerst een 10-puntenschema. Als je eenmaal gewend bent aan het volgen van zijn punten, kun je meer toevoegen.
  • Wees flexibel: raak niet geobsedeerd. Als er iets verandert, hoeft u zich geen zorgen te maken, pas uw schema aan om de verandering aan te kunnen.